职场中的核心优势能发挥什么作用 (职场中的核心竞争力)

经常有人在网上讨论,在职场,到底高学历的收入高,还是高能力收入高。其实学历和能力并不是独立的,学历只是职场的一个起点,学历决定收入下限,但能力决定了收入的上限,如果同时具备高学历加高能力,那在职场的收入也会更高。

还有另外一个问题,多数人百思不得其解,到底职场最核心的竞争力是什么?

今天我告诉你,学习力是职场最核心的竞争力。

学习力,包含:学习动力、学习能力和学习毅力。

为什么要学习—学习动力

小的时候,家长和老师就无数遍告诉我们:要好好学习,长大找个好工作,为社会做贡献。

随着社会不断发展,用人单位的招聘条件不断提高,现在很多的工作岗位用人要求都是”本科”,甚至有的单位还写明要”一本””二本”,这也证明,社会进步对求职者提出了更高的要求。所以,学生取得一个高学历,是毋庸置疑的。只有把学习学好了,步入社会,才会有开启职场大门的第一把钥匙。

这里所说的学习并不只局限于书本,还包括生活和工作中任何值得学习、能让自己提高的各个方面的内容。

比如在职场,虽然你以高学历进了一家单位,但如果你只是将学校学习的知识用于工作中,周而复始,不再提升,那有一天你周围的人升值加薪的时候,你也还在原地踏步。

学习,说到底,为的是让自己有价值和不断提升价值。

当今社会瞬息万变,只有不断的学习,你才能适应社会,让自己立于不败之地。

学什么—学习能力

如果你已经在职场奋斗多年,你会发现,你上学时候学的很多知识,已经忘得一干二净,但是你自身的知识面却更广了,会的东西也更多了,这是说明你学会了更多更实用的知识。

学习本身,就是人类思维进化的过程。

我曾经有一位老板,经营着一个连锁品牌,是一位90后,他最大的优点就是学习能力非常强,别人给他讲的内容,他能很快吸收,并且马上转换成自己的思想。

很多的名师大咖,都在宣导职场需要沟通能力、行动力、创新能力、处理问题的能力等等,其实这一切都离不开”学习力”,所有职场上需要的能力,都要通过学习和磨炼才会得以提升。通过向成功的人、优秀的人学习,你可以复制别人的成功经验,结合自身,取长补短,从而提高自己。

学习力强,能让你实现人生弯道超车。

为什么有的人,去年你还和他有共同话题可聊,但今年你却觉得没有话题可以聊了呢?因为你们当中有一个人进步了,又或者你们两个都朝着不同的方向进步了。

两个同一起点的人,如果一个人每天都保持不断学习,另一个每天只是刷刷手机、玩玩游戏,我相信不超过一年,两个人的收入或职位,肯定会有差距。

怎么学—学习毅力

有的人,跑去买一堆书,拿回家随便翻两页,觉得看不进去了,然后丢在一边,之后就再也不看。导致他认为学习是一件很难的事情。其实,学习也是需要方法的。

学习,是需要长期坚持的一个项目。在学习之前,你就应该为自己定一个学习目标,今年学什么,每天学多少,要通过学习达到什么效果。比如你看一本书,每天要看几页,什么时候看完。

并不只局限于书本,很多的畅销书,或者一些世界著名作家的书,并不一定适合你。有些书,已经”流传”了几十年,被不停的翻版了很多次,其中的内容,也许已经不符合当今社会发展的要求。所以,选书,不一定要追求名气,适合你的才是最好的。

另一种,网络学习,几乎80%你想学的内容都在网络上能查询到,你可以综合各类不同的文章,取长补短,再结合自身的特点,吸取你想要的东西。但是网络知识会比较散,所以,这种学习方式并不适合所有人,很多人还是习惯于书本学习。

向优秀的同事、前辈、各行业的专家、大咖学习也是可以的。

先拿读书来说,为什么有的人无法坚持看一本书,是因为一字一句的看,看到后面吸收不到自己想要的东西,不知道这个书是否适合自己。在这里我教你一个方法,购买一本书之前,先看一下这本书的目录,是否适合自己。拿到书之后,先弄明白想从书里获得什么知识,从目录看一下这本书大概内容,然后用快速阅读法,就是只提取自己想要的知识,阅读过程中,可以标记、画重点或者把觉得自己有用的知识摘抄下来。这样阅读,基本在2-3个小时就能把一本书读完一遍,然后根据自己的阅读目标,再把这本书反复看,每看一遍你都能吸收到新的东西。

网络学习也是一样,你可以只看自己关注的点,中间的一些案例,根据个人需要去看,最后把你所关注的重点,加以摘抄和整理,构建成自己的知识体系。

另外一类就是听书,你可以有选择的去听你想学习的内容,一般20分钟一本书,上下班路上就可以听。这也是当下最流行的学习方式。

写在最后:

学习力是职场最核心的竞争力。活到老,学到老,才能不落后于别人。

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